Coordenador(a) Segurança da Informação - Engenharia de Segurança
Descrição da vaga
Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluções financeiras, colocando sempre o cliente no centro de tudo o que fazemos. Somos referência em crédito consignado e estamos presentes em todo o Brasil, com agências, franquias, correspondentes bancários e um app completo que conecta milhões de pessoas a serviços financeiros de forma simples, acessível e inovadora.
Crescer e gerar resultados sustentáveis que tragam valor para nossos clientes, acionistas, colaboradores e para a sociedade em geral é uma prioridade para nós. Nossos resultados evidenciam esse comprometimento.
Guiados por princípios, construímos uma cultura organizacional que valoriza pessoas, impulsiona o protagonismo e transforma impacto social em legado. Atuamos com times que prezam pela autonomia, pelo comprometimento e pela excelência. Investimos continuamente em conhecimento e inovação para transformar a jornada dos colaboradores e clientes.
Esse cuidado com as pessoas nos levou a conquistar, em 2025, o reconhecimento como top 3 melhores instituições financeiras para se trabalhar no Brasil, ocupando a 3ª posição no ranking Great Place To Work®. Um orgulho que reforça nosso compromisso de colocar o Jeito Bmg de Ser em prática todos os dias.
Esses pilares impulsionam uma transformação contínua, promovendo revisões diárias de processos, da jornada do cliente, da tomada de decisão e da forma como os times se conectam para gerar valor. No Bmg, somos movidos por fazer diferente e melhor, com integridade, simplicidade e um jeito único de ser: o Jeito Bmg.
Responsabilidades e atribuições
Principais Responsabilidades
Liderar equipe de Engenharia de Segurança - Arquitetura de Segurança, Gerenciamento Superficie de Ataques e Segurança de Aplicações (DevSecOps)
Coordenar e orientar as equipes responsáveis pelo ciclo de desenvolvimento seguro (SDLC), definição de padrões arquiteturais seguros e gestão contínua da superfície de ataques da organização.
Distribuir atividades, acompanhar indicadores, revisar prioridades e promover um ambiente de colaboração entre squads de tecnologia, produto e infraestrutura.
Definir e manter a estratégia de segurança para aplicações, arquitetura e gestão de riscos externos.
Garantir aderência a frameworks e melhores práticas como CIS Controls, NIST CSF, OWASP, ISO 27001, MITRE ATT&CK e políticas internas.
Participar da elaboração e evolução de políticas, padrões e requisitos técnicos de segurança.
Liderar iniciativas de Secure by Design e Shift Left, integrando práticas de segurança no pipeline de CI/CD.
Estruturar e supervisionar programas como, SAST, DAST, SCA, IaC Scanning, Modelagem de ameaças (Threat Modeling), Revisões de segurança e testes avançados (inclusive pentests)
Apoiar desenvolvedores e equipes ágeis com treinamento, orientação e padrões de codificação segura.
Definir a arquitetura de segurança corporativa, garantindo que soluções e projetos sejam concebidos com princípios de Zero Trust, Defense in Depth e proteção de dados.
Avaliar novas tecnologias, revisar propostas arquiteturais e apoiar jornadas de cloud, modernização de sistemas e integrações entre plataformas.
Identificar vulnerabilidades lógicas e complexas não detectáveis por ferramentas automatizadas.
Realizar análises manuais avançadas em código, APIs, autenticação, criptografia e controles de autorização.
Atuar como referência técnica nas discussões com áreas de TI, negócios e compliance.
Coordenar a identificação e monitoramento contínuo de ativos expostos na internet, vulnerabilidades externas, shadow IT e riscos de terceiros.
Gerenciar ferramentas de ASM, scanners externos, threat intelligence e processos de correção em colaboração com times de infraestrutura e desenvolvimento.
Produzir relatórios executivos e análises de risco para apoiar tomada de decisão.
Facilitar comunicação entre equipes técnicas, gestão, auditores, fornecedores e parceiros de tecnologia.
Transformar riscos técnicos em linguagem executiva clara para apoiar a priorização e o alinhamento estratégico.
#LI-HYBRID
#LI-LA1
Requisitos e qualificações
Vivência prévia em papéis de liderança ou coordenação de times de segurança.
Atuação sólida em pelo menos duas das áreas:
Application Security
Arquitetura de Segurança
Gestão de Vulnerabilidades / ASM
Experiência sólida com ambientes cloud (AWS, Azure, GCP e OCI) e arquiteturas modernas (microserviços, Kubernetes, APIs).
Conhecimentos Técnicos
Fundamentos profundos em segurança de aplicações, criptografia, OWASP Top 10, padrões de codificação segura e integrações CI/CD.
Domínio de frameworks e referências como:
NIST CSF / SP 800‑53
CIS Controls v8
OWASP SAMM
MITRE ATT&CK / D3FEND
OWASP ASVS
NIST 800‑115
Conhecimento de ferramentas comuns:
SAST/DAST
SCA
ASM
Experiência com Threat Modeling e revisão de arquiteturas
Ferramentas de WAF, DLP, EDR, PROXY, Gestão de APIs, NDR..
Soft Skills e Comportamentais
Capacidade de comunicação clara, adaptando linguagem para público técnico e executivo.
Perfil orientado a resolução de problemas, priorização e tomada de decisão baseada em risco.
Habilidade para liderar times multidisciplinares, influenciar stakeholders e navegar em ambientes complexos.
Mentalidade adversária (“offensive mindset”) com ética e responsabilidade
Certificações Desejáveis
CISSP, CCSP, CSSLP, CISM, CEH, Security +
Certificações cloud: AWS/Security, Azure AZ‑500, GCP Security e OCI
Idiomas
Inglês Avançado
Informações adicionais
Benefícios, saúde e bem-estar
- Plano de saúde sem mensalidade + Telemedicina;
- Plano odontológico sem mensalidade;
- Vale Refeição e Alimentação;
- Seguro de vida;
- Auxílio Funeral;
- Previdência privada;
- Remuneração variável anual (bônus) competitiva;
- PPR - Programa de Participação nos Resultados;
- Único Skill (Benefício Educação gratuito);
- Bicicletário e vestiário;
- Auxílio creche;
- Auxílio internet;
- Programas de qualidade de vida;
- Ambulatório;
- Programa da Gestante;
- Licença Maternidade e Paternidade estendida;
- Isenção de Copay para Gestante e Bebê até 01 ano;
- Kit Bebê Personalizado;
- Dr. BMG – Telepsicologia + Telemedicina + Nutricionista + Enfermeiro e Educador Físico, extensivo aos dependentes;
- PAP - Programa de assessoria financeira, jurídica e psicológica;
- Gympass/Wellhub - Desconto em academias;
- Convênio Farmácia;
- Frutas todos os dias;
- Day Off de Aniversário;
- Dress Code Flexível;
- Modelo híbrido de trabalho.
E aí? Quer vestir a camisa e brilhar em campo com um banco presente na vida de milhões de brasileiros e reconhecido como um dos melhores lugares para se trabalhar?
#VamosPraCima
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Entrevista com Líder
- Etapa 6: Contratação
Por que escolher o Bmg para sua carreira?
VENHA FAZER PARTE DO BANCO BMG!
Estamos sempre em busca de pessoas que se identifiquem com a nossa cultura e que estejam prontas para contribuir com o sucesso do Banco Bmg. Com 94 anos de história, somos apaixonados por entregar o melhor para nossos clientes, que são o centro de tudo o que fazemos!
No Bmg, lideramos o mercado de crédito consignado, oferecendo crédito acessível a milhões de brasileiros. Com a maior rede de correspondentes bancários do país, impulsionamos o crescimento econômico local e levamos oportunidades para todo o Brasil.
Educação e Desenvolvimento: Nossa Paixão pela Carreira das Pessoas
Acreditamos que o desenvolvimento dos nossos colaboradores é essencial para o nosso sucesso. Por isso, oferecemos uma plataforma educacional, que disponibiliza acesso a graduação, pós-graduação, cursos de idiomas, cursos livres e mentorias. No Banco BMG, o aprendizado contínuo faz parte da nossa cultura!
Diversidade e Inclusão: Acreditamos que a diversidade nos fortalece. Promovemos um ambiente de trabalho inclusivo, onde você pode ser quem você é e trazer o melhor de si. Valorizamos as diferenças e acreditamos que elas são fundamentais para o nosso sucesso.
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