Coordenador Desenvolvimento de Sistemas - Tech Lead
Descrição da vaga
Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluções financeiras, colocando sempre o cliente no centro de tudo o que fazemos. Somos referência em crédito consignado e estamos presentes em todo o Brasil, com agências, franquias, correspondentes bancários e um app completo que conecta milhões de pessoas a serviços financeiros de forma simples, acessível e inovadora.
Crescer e gerar resultados sustentáveis que tragam valor para nossos clientes, acionistas, colaboradores e para a sociedade em geral é uma prioridade para nós. Nossos resultados evidenciam esse comprometimento.
Guiados por princípios, construímos uma cultura organizacional que valoriza pessoas, impulsiona o protagonismo e transforma impacto social em legado. Atuamos com times que prezam pela autonomia, pelo comprometimento e pela excelência. Investimos continuamente em conhecimento e inovação para transformar a jornada dos colaboradores e clientes.
Esse cuidado com as pessoas nos levou a conquistar, em 2025, o reconhecimento como top 3 melhores instituições financeiras para se trabalhar no Brasil, ocupando a 3ª posição no ranking Great Place To Work®. Um orgulho que reforça nosso compromisso de colocar o Jeito Bmg de Ser em prática todos os dias.
Esses pilares impulsionam uma transformação contínua, promovendo revisões diárias de processos, da jornada do cliente, da tomada de decisão e da forma como os times se conectam para gerar valor. No Bmg, somos movidos por fazer diferente e melhor, com integridade, simplicidade e um jeito único de ser: o Jeito Bmg.
O Coordenador de Desenvolvimento de Sistemas atua como a ponte entre Produto e Tecnologia, garantindo que as decisões técnicas estejam alinhadas às estratégias globais da empresa. É responsável por assegurar a robustez, escalabilidade, estabilidade e segurança das plataformas, apoiando equipes no planejamento, execução e acompanhamento de projetos críticos.
Sua missão inclui garantir que a arquitetura de sistemas e de infraestrutura apoie o crescimento do negócio, removendo impedimentos, promovendo visibilidade interna e externa, e assegurando que o time tenha condições de entregar com excelência. Além disso, é a pessoa responsável pela gestão diária dos desenvolvedores — apoiando tecnicamente, liderando, engajando e tomando decisões baseadas em dados e métricas.
Responsabilidades e atribuições
- Planejar, organizar e acompanhar iniciativas técnicas e estratégicas;
- Atuar com visão analítica, questionadora e orientada a métricas;
- Conectar necessidades de produto com as melhores decisões de engenharia;
- Negociar e interagir com diversas áreas da empresa;
- Liderar e apoiar ativamente a resolução de problemas e conflitos;
- Conduzir a gestão técnica e de pessoas (alocação, clima, engajamento, feedbacks, time building, férias e banco de horas);
- Garantir visibilidade sobre prioridades, riscos, dependências e progresso;
- Utilizar ferramentas de gestão e monitoramento para dar transparência ao time;
- Aplicar e promover frameworks ágeis (Kanban, Scrum, Lean ou SAFe).
Requisitos e qualificações
- Superior Completo;
- Vivência em ambientes transacionais do core bancário (contas, pagamentos, PIX, liquidações, open finance);
- Visão de produto e entendimento de métricas de negócio;
- Experiência em gestão de pessoas e liderança de times de desenvolvimento;
- Conhecimento em arquitetura moderna (APIs, gateways, microsserviços, containers, mensageria, event streaming);
- Conhecimento em .NET, Node e JavaScript;
- Experiência com nuvem (AWS, Azure ou GCP);
- Domínio de boas práticas de engenharia (design patterns, clean code, observabilidade, CI/CD);
- Acompanhamento de métricas de performance de time (lead time, throughput);
- Gestão de relacionamento com parceiros internos e externos.

Informações adicionais
Benefícios, saúde e bem-estar
- Plano de saúde sem mensalidade + Telemedicina;
- Plano odontológico sem mensalidade;
- Vale Refeição e Alimentação;
- Seguro de vida;
- Auxílio Funeral;
- Previdência privada;
- Remuneração variável anual (bônus) competitiva;
- PPR - Programa de Participação nos Resultados;
- Único Skill (Benefício Educação gratuito);
- Bicicletário e vestiário;
- Auxílio creche;
- Auxílio internet;
- Programas de qualidade de vida;
- Ambulatório;
- Programa da Gestante;
- Licença Maternidade e Paternidade estendida;
- Isenção de Copay para Gestante e Bebê até 01 ano;
- Kit Bebê Personalizado;
- Dr. BMG – Telepsicologia + Telemedicina + Nutricionista + Enfermeiro e Educador Físico, extensivo aos dependentes;
- PAP - Programa de assessoria financeira, jurídica e psicológica;
- Gympass/Wellhub - Desconto em academias;
- Convênio Farmácia;
- Frutas todos os dias;
- Day Off de Aniversário;
- Dress Code Flexível;
- Modelo híbrido de trabalho.
E aí? Quer vestir a camisa e brilhar em campo com um banco presente na vida de milhões de brasileiros e reconhecido como um dos melhores lugares para se trabalhar?
#VamosPraCima
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Entrevista com Líder
- Etapa 6: Contratação
Por que escolher o Bmg para sua carreira?
VENHA FAZER PARTE DO BANCO BMG!
Estamos sempre em busca de pessoas que se identifiquem com a nossa cultura e que estejam prontas para contribuir com o sucesso do Banco Bmg. Com 94 anos de história, somos apaixonados por entregar o melhor para nossos clientes, que são o centro de tudo o que fazemos!
No Bmg, lideramos o mercado de crédito consignado, oferecendo crédito acessível a milhões de brasileiros. Com a maior rede de correspondentes bancários do país, impulsionamos o crescimento econômico local e levamos oportunidades para todo o Brasil.
Educação e Desenvolvimento: Nossa Paixão pela Carreira das Pessoas
Acreditamos que o desenvolvimento dos nossos colaboradores é essencial para o nosso sucesso. Por isso, oferecemos uma plataforma educacional, que disponibiliza acesso a graduação, pós-graduação, cursos de idiomas, cursos livres e mentorias. No Banco BMG, o aprendizado contínuo faz parte da nossa cultura!
Diversidade e Inclusão: Acreditamos que a diversidade nos fortalece. Promovemos um ambiente de trabalho inclusivo, onde você pode ser quem você é e trazer o melhor de si. Valorizamos as diferenças e acreditamos que elas são fundamentais para o nosso sucesso.
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