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Coordenador(a) de Treinamento e Desenvolvimento

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Há mais de 90 anos, o Banco Bmg vem construindo uma trajetória de conquistas, onde o cliente é o protagonista. ​


Somos campeões na oferta de consignado, proporcionando acesso ao crédito com juros mais baixos a milhões de brasileiros. Contamos com agências, franquias e um aplicativo, onde milhões de clientes acessam um mundo de soluções financeiras, na palma da mão. Além disso, possuímos a maior rede de correspondentes bancários do país, contribuindo para o placar de crescimento econômico local e espalhando oportunidades por todo o território nacional.​

Aqui no Bmg, nós vestimos a camisa e nos dedicamos para executar cada jogada com excelência, com um jeito todo nosso de ser e de fazer negócios, o Jeito Bmg.​


Trabalhamos para promover uma cultura diversa, que busca a equidade, valorizando as diferentes perspectivas. Isso se traduz em Gênero, Religião, Pessoas com Deficiência, LGBTQIAP+, acima dos 50 anos, Etnia e diversidade de experiências, tornando o nosso ambiente mais inclusivo e respeitoso, buscando cada vez mais aumentar a pluralidade dos times.

Responsabilidades e atribuições

  •  Liderar o time de Treinamento com foco em desenvolver e implementar iniciativas alinhadas as necessidades individuais, necessidades da organização e a cultura Bmg;
  • Facilitar o acesso a oportunidade de capacitação e desenvolvimento a todos os colaboradores;
  • Liderar o programa de Desenvolvimento de Lideranças Bmg;
  • Garantir a execução do plano de treinamentos e certificações regulatórias inerentes ao nosso mercado;
  • Conduzir ou facilitar atividades de treinamento, em temas de domínio;
  •  Gerenciar os programas, plataformas e ferramentas de capacitação disponíveis, bem como fazer estudos de novas possibilidades;
  • Apoiar os líderes fornecendo conteúdo, orientação e recursos para aprimorar as práticas de desenvolvimento de pessoas, levando em consideração ações formais e on the job;
  • Desenvolver, gerenciar projetos, políticas e processos de capacitação de talentos, buscando continuamente a eficiência e qualidade da área;
  • Elaborar e reportar indicadores da área, atuando em processos de melhorias para que os prazos e qualidade nos processos sejam atendidos;
  • Realizar a gestão das consultorias e parceiros , garantindo que atuem alinhadas à cultura Bmg;
  •  Realizar a gestão de orçamento da área.

Requisitos e qualificações

  • Solida experiência como gestor de equipes de Treinamento e Desenvolvimento em empresas de serviços;
  • Experiência na gestão de projetos, elaboração de políticas e indicadores;
  • Amplo conhecimento em plataformas de gestão de treinamentos;
  • Formação superior, conhecimento avançado em pacote office (especialmente power point e excel);
  • E será um diferencial se você tiver experiência em empresas do setor financeiro e certificações em Metodologias de Educação.

Informações adicionais

Benefícios, saúde e bem-estar

 

  • Plano de saúde sem mensalidade e Telemedicina;
  • Plano odontológico;
  • Vale Refeição e Alimentação;
  • Seguro de vida;
  • Previdência privada;
  • Remuneração variável anual (bônus) competitiva;
  • PPR - Programa de Participação nos Resultados;
  • Bicicletário e vestiário;
  • Auxílio creche;
  • Auxílio internet;
  • Programas de qualidade de vida;
  • Ambulatório;
  • Programa da Gestante;
  • Licença Maternidade e Paternidade estendida;
  • Psicologia Viva - Sessões de terapia online gratuita;
  • PAP - Programa de assessoria financeira, jurídica e psicológica;
  • Gympass - Desconto em academias;
  • Frutas todos os dias;
  • Day Off de Aniversário;
  • Dress Code Flexível;
  • Modelo híbrido de trabalho.

 

E aí? Quer vestir a camisa e brilhar em campo com um banco presente na vida de milhões de brasileiros e reconhecido como um dos melhores lugares para se trabalhar?

 

#VamosPraCima

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Líder
  5. Etapa 5: Contratação

Quer fazer parte da Seleção de Craques do Banco Bmg?

Estamos constantemente em busca de talentos alinhados com a nossa cultura e que possuam as habilidades certas para nos ajudar a escrever os próximos capítulos de sucesso da história do Banco Bmg. Uma trajetória em que o cliente é o protagonista há mais de 90 anos!


É pelos nossos clientes que vestimos a camisa e nos dedicamos para executar cada jogada com excelência!


O Bmg é pioneiro na oferta de crédito consignado, proporcionando acesso ao crédito com juros mais baixos. Possuímos a maior rede de correspondentes bancários do país, auxiliando no crescimento econômico local e na disseminação de oportunidades por todo o território nacional. E fazemos tudo isso com um jeito todo nosso de ser e de fazer negócio, o Jeito Bmg.


Conheça os 7 comportamentos que consideramos essenciais para que o nosso time seja campeão e veja se você se identifica como um potencial craque nessas jogadas!




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